多言語対応で外資系企業からのCV獲得と、採用コンテンツを重視
会計や財務・税務、給与計算や人事労務のアウトソーシングやアドバイス業を展開されているジパングアウトソーシングサービス株式会社様のサイトリニューアル案件。
初回の打ち合わせから代表である横倉様を始めとするスタッフの皆様から必要なこと、やりたいことなどを積極的にご意見いただくことができ、スムーズな制作進行を図ることができました。
ニーズの高い事業であるため、正しく情報を訴求できれば成果は出ると考え、日本向けと海外・外資向けでイメージ乖離しないようどちらの言語でも違和感のないようなサイトデザインに配慮し制作させていただきました。
また採用コンテンツも重要なコンテンツであったため、採用活動において必要なコンテンツは一通り揃えつつ、こまめに情報を更新できるようにカスタマイズさせていただきました。
サイトリニューアル後の早い時期からお問い合わせをいただいているとのことで、弊社としてもお力添えでき大変嬉しい案件となりました。